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为贯彻监管部门工作部署，落实信托文化建设五年规划，推进“信托文化确立年”相关工作，在银保监会信托部指导下，中国信托业协会(以下简称协会）组织编写并发布了《信托公司信托文化建设工作手册》（以下简称《手册》）。
     《手册》共11章，全面梳理了信托文化建设的总体要求、基本要素、操作规范等内容。分别从定义特征、总体安排、战略规划、组织机构、制度体系、业务管理、投资者服务、员工行为规范、宣传培训、效果评价、保障机制等方面出发，阐述信托文化建设的相关要求，为信托公司信托文化建设工作提出了更具体、更明确、更细化的指导。
      2022年为“信托文化确立年”，协会引导全行业重点推动信托公司不断完善符合信托文化建设需要的组织架构、制度体系和工作流程，在全行业确立有中国特色的信托文化理念。除组织编制《手册》外，还在全行业组织开展了另外四项工作：一是组织全行业开展信托文化征文、微视频征集活动，宣传行业信托文化实践成果，推广信托文化先进做法和典型经验，扩大影响力；二是开展主题为“信托与家族财富管理”的信托投资者在线教育讲座，普及信托金融知识，保护信托投资者合法权益；三是联合《中国银行保险报》共同主办“信托知识大挑战”线上答题活动，通过互动形式宣传普及信托知识，提升信托投资者金融素养，树立“卖者尽责，买者自负”的投资理念；四是在监管部门指导下，组织信托知识竞赛活动，以赛促学促练，持续加强从业人员自身建设，切实推进信托文化入脑入心。
      此外，协会还将联合《中国银行保险报》开展信托文化建设宣传和培训工作，充分展现信托文化确立年工作成果。一是在《中国银行保险报》刊登信托公司高管关于信托文化建设的原创文章：二是在协会微信号和“中国信托报道”连载发布信托文化优秀征文和微视频；三是围绕《手册》内容开展解读培训，并录制视频供交流学习。通过上述举措，引领行业持续增强中国特色信托文化理念，有效提升信托文化建设工作质效，助力行业高质量转型发展。